Compensation

Morgan's Library
(477)
ParticulierInscrit comme vendeur particulier
En conséquence, les droits des consommateurs découlant de la législation européenne ne s'appliquent pas. La Garantie client eBay continue de s'appliquer pour la plupart des achats. En savoir plus
3,17 USD
Environ2,72 EUR
ou Offre directe
Prix de vente initial : 5,28 USD (40 % de réduction)Que signifie ce prix ?
Prix de vente récent fourni par le vendeur
État :
Bon état
Fin de la promotion : 1 j 1 h
Livraison :
5,22 USD (environ 4,48 EUR) USPS Media MailTM.
Lieu où se trouve l'objet : Conway, South Carolina, États-Unis
Délai de livraison :
Estimé entre le mar. 9 déc. et le mar. 16 déc. à 94104
Les dates de livraison estimées - la page s'ouvre dans une nouvelle fenêtre ou un nouvel onglet prennent en compte le délai d'expédition indiqué par le vendeur, le code postal de l'expéditeur, le code postal du destinataire et la date d'acceptation de l'offre. Elles dépendent du service de livraison sélectionné et de la date de réception du paiementréception du paiement - la page s'ouvre dans une nouvelle fenêtre ou un nouvel onglet. Les délais de livraison peuvent varier, notamment pendant les périodes de pointe.
Retours :
Retours refusés.
Paiements :
    Diners Club

Achetez en toute confiance

Garantie client eBay
Obtenez un remboursement si vous ne recevez pas l'objet que vous avez commandé. En savoir plusGarantie client eBay - la page s'ouvre dans une nouvelle fenêtre ou un nouvel onglet
Le vendeur assume l'entière responsabilité de cette annonce.
Numéro de l'objet eBay :376571309053

Caractéristiques de l'objet

État
Bon état: Livre ayant déjà été lu, mais qui est toujours en bon état. La couverture présente des ...
Release Year
2013
Book Title
Compensation
ISBN
9780078029493
Catégorie

À propos de ce produit

Product Identifiers

Publisher
McGraw-Hill Companies, T.H.E.
ISBN-10
007802949X
ISBN-13
9780078029493
eBay Product ID (ePID)
24038298779

Product Key Features

Number of Pages
736 Pages
Publication Name
Compensation
Language
English
Publication Year
2013
Subject
Human Resources & Personnel Management
Type
Textbook
Author
Jerry Newman, Barry Gerhart, George Milkovich
Subject Area
Business & Economics
Format
Hardcover

Dimensions

Item Height
1.4 in
Item Weight
43.5 Oz
Item Length
9.4 in
Item Width
7.3 in

Additional Product Features

Edition Number
11
Intended Audience
College Audience
LCCN
2012-040180
Dewey Edition
23
Grade From
College Freshman
Illustrated
Yes
Grade To
College Freshman
Dewey Decimal
658.3/2
Table Of Content
Part One-Introducing the Pay Model and Pay Strategy Chapter 1: The Pay Model Chapter 2: Strategy: The Totality of Decisions Part Two-Internal Alignment: Determining the Structure Chapter 3: Defining Internal Alignment Chapter 4: Job Analysis Chapter 5: Job-Based Structures and Job Evaluation Chapter 6: Person-Based Structures Part Three-External Competitiveness: Determining the Pay Level Chapter 7: Defining Competitiveness Chapter 8: Designing Pay Levels, Mix, and Pay Structures Part Four-Employee Contributions: Determining Individual Pay Chapter 9: Pay-for-Performance: The Evidence Chapter 10: Pay-for-Performance Plans Chapter 11: Performance Appraisals Part Five-Employee Benefits Chapter 12: The Benefit Determination Process Chapter 13: Benefit Options Part Six-Extending the System Chapter 14: Compensation of Special Groups Chapter 15: Union Role in Wage and Salary Administration Chapter 16: International Pay Systems Part Seven-Managing the System Chapter 17: Government and Legal Issues in Compensation Chapter 18: Management: Making It Work
Synopsis
Compensation , 11th Edition, by Milkovich, Newman and Gerhart is the market-leading text in this course area. It offers instructors current research material, in depth discussion of topics, integration of Internet coverage, excellent pedagogy, and a truly engaging writing style. The authors consult with leading businesses, have won teaching awards, and publish in the leading journals. This text examines the strategic choices in managing total compensation. The total compensation model introduced in chapter one serves as an integrating framework throughout the book. The authors discuss major compensation issues in the context of current theory, research, and real-business practices. Milkovich, Newman and Gerhart strive to differentiate between beliefs and opinions from facts and scholarly research. They showcase practices that illustrate new developments in compensation practices as well as established approaches to compensation decisions. Time after time, adopters relay stories of students getting job offers based on the knowledge they learned from this book.
LC Classification Number
HF5549.5.C67M54 2012

Description de l'objet fournie par le vendeur

À propos de ce vendeur

Morgan's Library

99,5% d'évaluations positives889 objets vendus

Membre depuis mai 2018
Répond en général sous 24 heures
Inscrit comme vendeur particulierEn conséquence, les droits des consommateurs découlant de la législation européenne ne s'appliquent pas. La Garantie client eBay continue de s'appliquer pour la plupart des achats. En savoir plusEn savoir plus
Welcome to Morgan's Library, your go-to eBay store for a curated selection of books and movies! Whether you're a bookworm, a film buff, or simply looking to expand your collection, you'll find a ...
Plus
Visiter la BoutiqueContacter

Évaluations détaillées du vendeur

Moyenne pour les 12 derniers mois
Description exacte
5.0
Frais de livraison raisonnables
4.7
Livraison rapide
5.0
Communication
5.0

Évaluations du vendeur (343)

Toutes les évaluationsselected
Positives
Neutres
Négatives
  • z***1 (169)- Évaluations laissées par l'acheteur.
    6 derniers mois
    Achat vérifié
    Eisenhower coin was exactly as described and shown in the photo. It was a good value as it was graded. It was well packaged and shipping was fast.
  • b***_ (224)- Évaluations laissées par l'acheteur.
    Dernier mois
    Achat vérifié
    Smooth transaction, great communication, item as described, A+ seller
  • 1***7 (2370)- Évaluations laissées par l'acheteur.
    6 derniers mois
    Achat vérifié
    Secure shipping and packaging. Coin as described.